Աշխատավարձի հաշվիչ 2026
Մուտքագրեք գրանցված (համախառն) աշխատավարձը, և հաշվիչը ցույց կտա, թե որքան կմնա ձեռքին՝ բոլոր պարտադիր պահումներից հետո՝ եկամտային հարկ, կուտակային կենսաթոշակային վճար, դրոշմանիշային վճար և առողջության ապահովագրավճար։ Բոլոր թվերը վերցված են օրենքից. հղումները՝ էջի ներքևում։
Հաշվարկի տվյալներ
Ձեռքին
219 200 ֏
- Հաշվարկված
- 300 000 ֏
- Եկամտային հարկ
- 20% × 300 000
- 60 000 ֏
- Կենսաթոշակային վճար
- 5% × 300 000
- 15 000 ֏
- Դրոշմանիշային վճար
- 0 – 1 000 000
- 1000 ֏
- Առողջության ապահովագրություն
- 200 001 – 500 000
- 4800 ֏
- Ընդամենը պահված
- 26,9%
- 80 800 ֏
Ինչպես է հաշվարկվում մաքուր աշխատավարձը
Չորս պահումներն էլ հաշվարկվում են գրանցված աշխատավարձից։ Կարևոր մանրամասն. կենսաթոշակային վճարը, դրոշմանիշային վճարը և ապահովագրավճարը չեն նվազեցնում եկամտային հարկի հաշվարկման բազան, այսինքն՝ հարկը հաշվարկվում է ամբողջ գրանցված գումարից։
- Եկամտային հարկ՝ գրանցված աշխատավարձի 20%։
- Կուտակային կենսաթոշակային վճար՝ 5%, եթե աշխատավարձը չի գերազանցում 500 000 ֏; ավելի բարձրի դեպքում՝ 10% հանած 25 000 ֏։ Հաշվարկման բազան սահմանափակված է 1 125 000 ֏ գումարով (նվազագույն աշխատավարձի՝ 75 000 ֏, 15-ապատիկը), ուստի վճարը չի կարող գերազանցել 87 500 ֏։
- Դրոշմանիշային վճար՝ 1000 ֏, եթե աշխատավարձը մինչև 1 000 000 ֏ է, և 15 000 ֏, եթե ավելի բարձր է։
- Առողջության ապահովագրավճար՝ 4800 ֏, եթե աշխատավարձը 200 001 ֏-ից մինչև 500 000 ֏ է (մնացածը՝ պետական բյուջեի հաշվին), և 10 800 ֏, եթե ավելի բարձր է։ Մինչև 200 000 ֏ աշխատավարձի դեպքում 2026 թվականին վճար չի պահվում։
- Ձեռքին = գրանցված աշխատավարձ հանած այս չորս գումարները։
Կլորացում. օրենքներում կլորացման կանոն չի գտնվել, ուստի հաշվիչը միջանկյալ գումարները չի կլորացնում։
Հաշվարկի օրինակներ
Երեք բնորոշ աշխատավարձ։ Հաշվարկը կատարվում է վերևի հաշվիչի նույն կոդով։
- Եկամտային հարկ
- 20% × 300 00060 000 ֏
- Կենսաթոշակային վճար
- 5% × 300 00015 000 ֏
- Դրոշմանիշային վճար
- 0 – 1 000 0001000 ֏
- Առողջության ապահովագրություն
- 200 001 – 500 0004800 ֏
- Պահված
- 80 800 ֏
- Ձեռքին
- 219 200 ֏
- Եկամտային հարկ
- 20% × 800 000160 000 ֏
- Կենսաթոշակային վճար
- 10% × 800 000 − 25 00055 000 ֏
- Դրոշմանիշային վճար
- 0 – 1 000 0001000 ֏
- Առողջության ապահովագրություն
- > 500 00010 800 ֏
- Պահված
- 226 800 ֏
- Ձեռքին
- 573 200 ֏
- Եկամտային հարկ
- 20% × 1 500 000300 000 ֏
- Կենսաթոշակային վճար
- 10% × 1 125 000 − 25 00087 500 ֏
- Դրոշմանիշային վճար
- > 1 000 00015 000 ֏
- Առողջության ապահովագրություն
- > 500 00010 800 ֏
- Պահված
- 413 300 ֏
- Ձեռքին
- 1 086 700 ֏
Հաճախ տրվող հարցեր
Որքա՞ն է պահվում աշխատավարձից Հայաստանում 2026 թվականին։
Աշխատավարձից պահվում է չորս վճար՝ եկամտային հարկ 20%, կուտակային կենսաթոշակային վճար, դրոշմանիշային վճար և առողջության ապահովագրավճար։ Ընդհանուր գումարը կախված է աշխատավարձից. 300 000 ֏ աշխատավարձի դեպքում ձեռքին մնում է 219 200 ֏, իսկ 800 000 ֏-ի դեպքում՝ 573 200 ֏։
Որքա՞ն է եկամտային հարկի դրույքաչափը Հայաստանում։
20%։ Սա հարթ դրույքաչափ է՝ առանց առաջադիմական սանդղակի և առանց չհարկվող նվազագույնի, գործում է 2023 թվականի հունվարի 1-ից։ Մինչ այդ դրույքաչափը աստիճանաբար նվազել է՝ 23% 2020-ին, 22% 2021-ին և 21% 2022-ին։
Ի՞նչ է դրոշմանիշային վճարը և որքա՞ն է այն։
Այն ֆինանսավորում է զինծառայողներին հասցված վնասի հատուցումը։ 2026 թվականի հունվարի 1-ից այն կազմում է ամսական 1000 ֏, եթե աշխատավարձը մինչև 1 000 000 ֏ է, և 15 000 ֏, եթե ավելի բարձր է։ Նախկինում գործում էր հինգ աստիճանից բաղկացած սանդղակ՝ 1 500-ից 15 000 դրամ։ Եթե այլ կայքում տեսնում եք այդ թվերը, դրանք հնացած են։
Ո՞վ է կատարում կուտակային կենսաթոշակային վճարը։
Այն պարտադիր է 1974 թվականի հունվարի 1-ին և դրանից հետո ծնված աշխատողների համար։ Ավելի վաղ ծնվածները կարող են միանալ կամավոր, սակայն այդ որոշումը հետագայում հնարավոր չէ հետ վերցնել։ Դրույքաչափը 5% է մինչև 500 000 ֏ աշխատավարձի դեպքում և 10% հանած 25 000 ֏՝ ավելի բարձրի դեպքում։ Պետությունը ձեր հաշվին ավելացնում է ամսական մինչև 25 000 ֏, և այդ հատկացումը չի նվազեցնում ձեր ձեռքին ստացվող գումարը։
Ինչո՞ւ բարձր աշխատավարձի դեպքում կենսաթոշակային վճարը դադարում է աճել։
Հաշվարկման բազան սահմանափակված է նվազագույն ամսական աշխատավարձի 15-ապատիկով։ 75 000 ֏ նվազագույն աշխատավարձի դեպքում դա ամսական 1 125 000 ֏ է։ Այդ շեմը գերազանցող գումարից վճար չի հաշվարկվում, ուստի առավելագույնը կազմում է ամսական 87 500 ֏՝ անկախ եկամտի չափից։ Մի քանի վայրում աշխատելու դեպքում շեմը հաշվարկվում է բոլոր գործատուներից ստացված եկամուտների հանրագումարով։
Ի՞նչ է 4800 ֏ և 10 800 ֏ ապահովագրավճարը։
Ապահովագրավճարի լրիվ չափը ամսական 10 800 ֏ է։ 200 001 ֏-ից մինչև 500 000 ֏ աշխատավարձի դեպքում աշխատողը վճարում է 4800 ֏, իսկ մնացածը հատկացնում է պետական բյուջեն։ 500 000 ֏-ից բարձր աշխատավարձի դեպքում աշխատողը վճարում է ամբողջ գումարը։ Մինչև 200 000 ֏ աշխատավարձի դեպքում 2026 թվականին վճար դեռ չի պահվում։
Ճի՞շտ է, որ ՏՏ ոլորտի աշխատողները վճարում են 10%՝ 20%-ի փոխարեն։
Նվազեցված 10% դրույքաչափ կա, բայց դա այն չէ, որի մասին սովորաբար գրում են։ ՏՏ ոլորտի հավաստագիր ունեցող ընկերությունների արտոնությունն ավարտվել է 2024 թվականի դեկտեմբերի 31-ին։ 2025 թվականից գործում է այլ արտոնություն՝ գիտական հետազոտություններում և մշակումներում ներգրավված անձնակազմի համար՝ մասնագիտական հանձնաժողովի դրական եզրակացության և կառավարության սահմանած ցանկում զբաղմունքի առկայության պայմանով։ Այն նախատեսված է մինչև 2031 թվականի վերջ։
Ի՞նչ կփոխվի 2027 թվականին։
Ընդունված օրենքի տեքստի համաձայն՝ 2027 թվականի հունվարի 1-ից 4800 ֏ նվազեցված մասնաբաժինը դադարում է գործել. ապահովագրավճարի ամբողջ 10 800 ֏ գումարը կվճարեն բոլոր աշխատողները, այդ թվում՝ մինչև 200 000 ֏ վաստակողները։ 2026 թվականի աշնանը քննարկվում էր օրինագիծ, որը կպահպաներ արտոնյալ մասնաբաժինը, սակայն տվյալների ստուգման պահին այն ընդունված չէր։
Այլ հաշվիչներ
ԱՁ հարկեր
Շրջանառության հարկ և միկրոձեռնարկատիրություն․ որքան է վճարում ԱՁ-ն տարեկան։
Ավտոմեքենայի մաքսազերծում
Մաքսատուրք, ԱԱՀ և բնապահպանական հարկ՝ ներմուծման դեպքում։
Արժույթի փոխարկիչ
Դրամ, դոլար, եվրո, ռուբլի և այլ արժույթներ՝ ԿԲ փոխարժեքով։
Փոխանցման միջնորդավճարներ
Փոխանցման ամբողջ արժեքը՝ միջնորդավճարով և փոխարժեքով։
Տվյալները ստուգվել են:
Աղբյուրներ
Հաշվիչի յուրաքանչյուր արժեք վերցված է օրենքի գործող խմբագրությունից։ Ստորև՝ թե որն որտեղից է։
Եկամտային հարկ
RA Tax Code (ՀՕ-165-Ն), arlis.am consolidated edition incorporating amendments up to 27.08.2026 ՀՕ-440-Ն, Art. 150 part 1
«Art. 150 մաս 1, աղյուսակ: «2023 թվականի հունվարի 1-ից | 20 տոկոս» (նախորդ տողեր՝ 2020՝ 23 տոկոս, 2021՝ 22 տոկոս, 2022՝ 21 տոկոս)»
Կենսաթոշակային վճար
RA Law on Funded Pensions (ՀՕ-244-Ն), arlis.am consolidated edition incorporating 16.04.2026 ՀՕ-177-Ն, Art. 6 parts 2, 6, 7, 11; Art. 81 parts 8.1-8.2 (2021-2022 transitional rates)
«Հոդված 6, մաս 2, կետ 1: «ա. 5 տոկոսի չափով, եթե աշխատավարձի ամսական չափը չի գերազանցում 500 000 դրամը, բ. 10 տոկոսի և 25 000 դրամի տարբերության չափով, եթե աշխատավարձի ամսական չափը գերազանցում է 500 000 դրամը»; մաս 6: «...«Նվազագույն ամսական աշխատավարձի մասին» ... օրենքի 1-ին հոդվածով հաշվետու ամսվա համար սահմանված չափի 15-ապատիկը գերազանցող գումարից ... սոցիալական վճարներ չեն հաշվարկվում»; մաս 7(1)(գ): «...առավելագույն ամսական շեմի 10 տոկոսի և 25 000 դրամի տարբերությունը...»»
Դրոշմանիշային վճար
RA Law on Compensation of Damage to Life or Health of Servicemen (ՀՕ-245-Ն), ch. 3 Stamp payments, arlis.am latest consolidated edition (incl. 17.12.25 ՀՕ-477-Ն), Art. 12 part 1 point 1 (as amended by 17.12.25 ՀՕ-477-Ն)
«Հոդված 12, մաս 1, կետ 1 (աղյուսակ): «Մինչև 100 000 դրամ ... 1000 դրամ; 100 001-ից մինչև 200 000 ... 1000 դրամ; 200 001-ից մինչև 500 000 ... 1000 դրամ; 500 001-ից մինչև 1 000 000 ... 1000 դրամ; 1 000 001 դրամ և ավելի ... 15000 դրամ»»
Առողջության ապահովագրություն
RA Law on Universal Health Insurance (ՀՕ-459-Ն), arlis.am consolidated edition incl. 07.04.26 ՀՕ-135-Ն and 27.08.26 ՀՕ-424-Ն, Art. 13(1); Art. 45(1)(3),(4),(6); Art. 46 parts 9, 17
«Հոդված 13, մաս 1: «Ապահովագրավճարի դրույքաչափը մեկ անձի հաշվով կազմում է տարեկան 129 600 ... դրամ, որը ամսվա համար կազմում է 10 800 ... դրամ»; Հոդված 46, մաս 9: «...2025 թվականի դեկտեմբեր ամսվա և հաջորդող տարվա համար վճարման ենթակա են՝ 1) հարկային գործակալի կողմից՝ ... ամսական դրույքաչափից 4800 ... դրամը, եթե անձի աշխատավարձը, ըստ յուրաքանչյուր գործատուի, կազմում է մինչև 500 000 ... դրամ ... 2) ... ամսական դրույքաչափի հարյուր տոկոսը, եթե անձի աշխատավարձի չափը 500 001 ... դրամ և ավելի է»; մաս 17: «...Հիմնադրամի գանձապետական հաշվին է փոխանցում 6000 ... դրամ՝ սույն հոդվածի 9-րդ մասի 1-ին կետով սահմանված ... անձանց համար»»
Նվազագույն աշխատավարձ
RA Law on Minimum Monthly Wage (ՀՕ-66-Ն), arlis.am consolidated edition incl. 07.12.22 ՀՕ-501-Ն, Art. 1
«Հոդված 1: «Հայաստանի Հանրապետությունում նվազագույն ամսական աշխատավարձը սահմանել 75000 դրամ» (1-ին հոդվածը փոփ. ... 07.12.22 ՀՕ-501-Ն)»
Կարևոր է
Սա տեղեկատվական հաշվարկ է, ոչ թե հարկային խորհրդատվություն կամ հաշվարկային թերթիկի փոխարինում։ Ձեր գործատուի պահումները կարող են տարբերվել, օրինակ՝ եթե աշխատում եք մի քանի վայրում, աշխատանքի եք անցել ամսվա կեսին կամ ունեք կատարողական թերթով պահումներ։
- Կենսաթոշակային վճարի շեմը հաշվարկվում է բոլոր գործատուներից ստացված եկամուտների հանրագումարով։ Հաշվիչը տեսնում է միայն մեկ աշխատավարձ, ուստի մի քանի աշխատանքի դեպքում կարող է ավելի մեծ վճար ցույց տալ։
- 2026 թվականի համար օրենքում ասված է, որ 4800 ֏ ապահովագրավճարը վճարում է հարկային գործակալը։ Այն, որ այդ գումարը պահվում է հենց աշխատողի աշխատավարձից, հաստատվում է պարզաբանումներով, այլ ոչ թե օրենքի ուղղակի ձևակերպմամբ։
- Օրենքում նշված չէ, թե որ ամսվա աշխատավարձով է որոշվում 4800 ֏ կամ 10 800 ֏ մասնաբաժինը։ Հաշվիչը հիմք է ընդունում տվյալ գործատուի մոտ ընթացիկ ամսվա աշխատավարձը։